5月23日，聞“蟲”而動，技術服務部與先正達公司在欽州實施了水稻包衣種免浸種催芽和南方黑條矮縮病防治的相關試驗。歷經近20天自然生長，6月13日，隆平高科／先正達水稻免浸種催芽技術及南黑防治示范會順利召開，我們迎來了階段性試驗成果展示，吸引了廣西區域近20位代理商參加。 為了更直觀地展示試驗效果，示范會現場選擇在一個四面環山的低洼處，利于蟲源聚集，且在試驗實施過程中，試驗田塊沒有使用基肥和農家肥，播種后沒有追施尿素，全程只提供水分管理。 示范會現場，大家發現：包衣種免浸種催芽處理的田塊，苗色清秀，空白對照（無包衣處理）葉色偏黃。下田查看后，發現當前各處理之間病蟲害發生程度差異化更是顯著。在兩個空白對照（無處理）中，大家發現了白背飛虱的成蟲與幼蟲，稻桿潛葉蠅為害侵蝕葉片嚴重，苗瘟輕發。而在包衣種免浸種催芽處理下，沒有發現飛虱，沒有看到明顯病蟲害。 根據取樣調查，我們計算了相關成苗率數據，包衣種免浸種催芽干籽播種的成苗率較對照（沒包衣處理）高13%，達到73%。 顯著的試驗結果極大地提高了參會人員的積極性和信心，激發了他們對包衣種免浸種催芽知識的興趣，大家紛紛踴躍發言提問，現場氣氛更顯熱鬧。 觀摩后，參會代理商紛紛表示：目前市面上品種越來越多，生意越來越不好做，通過這項新技術——包衣種免浸種催芽來造福農戶，這可以成為來年的銷售亮點。 包衣種免浸種催芽操作十分簡便，同時能夠有效避免當前農戶中稻浸種催芽水平不高、方式不當而造成燒包的現象，同時包衣劑采用先正達的銳勝不僅能夠有效預防南方水稻黑條矮縮病的發生，還可以促進根系發育，培育壯秧。毫無疑問，包衣種免浸種催芽是一份催芽和育秧的農業服務解決方案，必能造福更多農戶！
八仙過海顯神通，生財有道助增產。5月22日，來自興隆品牌湖北、安徽、江西、河南的營銷一線人員在華南大地齊聚，一同奔赴廣西玉林，前往各個鄉鎮。一群人，一條心，只為一個目標——大力推廣優質稻隆8優華占。 五、六月的廣西早已驕陽似火，陽光曬到臉上更是火辣辣的疼！更讓大家頭疼的還是，連123都聽不懂的廣西方言！但，隆平人從不畏懼，他們選擇勇往直前，直面挑戰。 門店布置 華南正值晚稻銷售關鍵期，扎根基層就是他們的日常工作。第一步就是梳理鄉鎮網點，對每個門店，每個柜臺，搶占最顯眼的有利位置，張貼八仙稻宣傳物資，只要是能貼廣告的地方，滿眼都是八仙稻字樣。 戶外宣傳 通過走訪每個銷售網點，聚焦重點鄉鎮，對每個重點鄉村，每個路口進行八仙稻橫幅、不干膠張貼。走在鄉間小路上，你會發現八仙稻字樣又是另一道美麗風景線！ 品種講解 車身廣告加上喇叭宣傳，全副武裝，每天去人流量集中的地方發放單頁，向農戶一一介紹八仙稻的賣點，雖然聽不懂農戶朋友在講什么，但你只要記住八仙稻產量高、抗病蟲害好、煮飯好吃就行。 品米活動 品米活動堪稱“火上澆油”的一個重要環節。經過前期對每個鄉鎮，每個零售網點的摸底。與當地零售商溝通品米活動，吸引農戶前來嘗米，增加零售門店人氣。八仙稻的米，您吃過覺得好才是真的好！ 完成交易 通過前期四個環節的努力，最后一錘定音，完成交易。現在農戶手里提著的，懷里抱著的都是八仙稻。每一次開票都是對華南支援小分隊工作的肯定，對興隆種業水稻品種的認可！ 種八仙稻，生財有稻！ 選擇興隆，生意興隆！
六月，海南搶收搶曬戰役正如火如荼地進行中。六月，春制基地人員正在田間逐w，剝檢幼穗，預測花期。六月，秋制基地農戶正在適時移栽幼嫩的父母本。六月，不同區域的隆平生產人見證、參與著雜交水稻制種的不同時期，身處各地的生產人用奮斗拼接出雜交水稻制種一生的所有關鍵環節。 六月的永州基地早已綠意盎然，走在田間，一片片綠色的精靈在微風中輕輕搖曳著她們曼妙的身姿好似在同我們打招呼，看著這些綠色的精靈別有一番情感，因為我見證了她成長的每一步，并將記錄著她的一生。 時回三月，當大地還在去年隆冬的影響下并無多少生命跡象，永州基地的制種戶早已看好了今年要制種的田塊。此時，我們拿起了手中的GPS對基地的每一w田塊進行測量，并及時把測量數據在電腦上轉化繪制成田間分布圖，看著我們在田間走過的航跡變成一幅幅清晰明了的分布圖時，我知道我在田間所跨過的田埂與流下的汗水都是值得的。 在測地期間，基地的親本種子已經由長沙發往永州，在唐經理的帶領下我們進行了親本的提前播種工作，隨后又把父本種子派發至每個村進行浸種催芽工作，并督促制種戶按照技術要求進行播種與秧田管理，因為健壯的秧苗是一年制種豐產的基礎。 當父本秧苗被大面積移栽時，我們便馬不停蹄地開始了分布圖核對工作，同時標注出父本的移栽進度與隔離區的分布。當核實好分布圖后再系統對每w田塊進行編號，編號后就可以靈活針對每塊田進行精細化管理，及時跟進每塊制種田的各個重要時期，確保基地所有種子都有跡可循，時刻為高質量種子保駕護航。 隨著禾苗一天天長大，看著這些長勢喜人的小幼苗漸漸長大，我們又開始了新征程——剝檢幼穗進行花期預測。有了往年的經驗，對花期口訣我們熟諳于心，經過一段不停實踐后，我們也能熟練地在顯微鏡下剝檢出細小的水泡與苞毛了。但是看到前輩們能夠在田間不借助顯微鏡也能準確判斷花期時，我們知道還有很長的路要走。 六月，看著一片片綠意盎然的制種田猶如一幅幅巨大的五線譜，相信我們隆平生產人一定會在制種田中譜寫出屬于自己的生命華章。
每一場會議，都是一次凝心聚力，統一思想的機會。 經過三年示范和兩年運作推廣，夢兩優534在荊門市場已經初露鋒芒。適宜的熟期，良好的抗倒性，優秀的產量和亮眼的米質讓她 深受廣大農友的青睞。但要想把一個品種推廣開來，除了要有優異的品種表現作為基礎之外，還需要廣大的合作伙伴們齊心協力下些功夫。為此，荊門夢兩優534代理商在2018年6月20號邀約荊門區域的廣大夢兩優534經銷商們共聚財富酒店，贏取夢兩優534財富目標。 會議首先由興隆品牌的荊門市場王經理對夢兩優534上個年度的推廣及銷售情況進行了總結，強調了公司對于夢兩優534的重視程度，同時還公布了18-19年度的示范工作計劃。 隨后，荊門夢兩優534代理商龍總誠摯表達了自己對于各位經銷商的感謝，并現場獎勵了在17-18年度銷售過程中投入較大的經銷商們。會上，龍總結合自己在農資行業多年積累的經驗和近幾年農資市場變化的動態，分享了如何將夢兩優534一步步推到高峰。 接著，與會經銷商紛紛踴躍發言，結合自己在推廣銷售過程中的經驗，總結了一套又一套行之有效的推廣方法，為夢兩優534在下一年度的運作提出了非常多寶貴的建議，讓我們受益良多。 不一樣的夢兩優，不一樣的534。夢兩優534，必定在荊楚大地上展現不一樣的風采。
芒種忙忙割，農家樂啟鐮。又到了海南種收獲的季節，一輛輛滿載而歸的卡車將海南種帶回公司，物流質監加工中心也為迎接海南種進行了精心部署、周密安排。倉庫這臺巨型的“機器”開始新一輪的高負荷運轉，入庫、精選、包裝、出庫等每一個“零件”都緊密聯動了起來。 清晨，當第一縷陽光普照大地，一輛輛載滿海南種的卡車早已整齊地排列在大道兩側，井然有序地等待著檢閱入庫。 隨著庫房管理員的指揮，大家嚴格按照種子入庫流程，掃凈地面，墊上墊板，將海南種卸到指定的地方。與此同時，初檢員進行取樣初檢，掌握海南種入庫質量情況。 隨著機器的轟鳴聲響，入庫后的海南種開始進行精選，為保證種子優質，負責精選的同事一遍一遍地查看著精選后的種子質量。 精選后的優質海南種馬上進行包裝，各條包裝線也同樣緊張忙碌，一臺臺機器正不停地運轉著，工人們專注地操作著手中的設備。 包裝后的成品第一時間發往各個區域，風馳電掣，不耽誤任何時間，因為我們知道農戶們對“海南種，優質種”的渴求。不知不覺，已是深夜，一天的忙碌終于結束。門口，滿載海南種的貨車轟鳴著駛入。明天，這里將再次川流不息。
隆平種業2018-2019年度水稻種子包裝的印刷制作對外公開招標，現通知如下： 一、招標項目：公司水稻種子的塑料小包裝袋、外包裝（編織袋）、標簽（含條碼）印刷制作。 二、招標方式：采用公開招標面對全國范圍內包裝印刷廠家招標。有意向的廠家可自愿報名，競標單品種或多品種的印刷制作項目。 三、招標程序： 1、公司從競標廠家中篩選出符合資質的單位并告知競標內容，歡迎各廠家競標。 2、各競標廠家在接到通知后，在規定時間內準備好標書遞交我公司。 3、根據競標廠家的標書，結合企業考察情況，由公司競標工作小組組織統一評議。 4、標書投遞10個工作日內，競標工作小組發布競標結果，并通知競標廠家。 5、與廠家簽訂相關合同、協議，交付設計版本印刷制作。 四、招標時間： 參與競標廠家在7月2日中午12點前將企業資質及樣品送到或快遞至公司； 發標時間定在2018年7月3日，通過資質審核的廠家，于7月6日下午17：00前將本企業標書送到（或快遞）我公司，逾期視為棄標。 五、參標要求： 1、國內外合法經營有印刷制作資格的法人主體，通過ISO認證者優先考慮。 2、提供企業的營業執照復印件、行業許可證復印件、法人代表委托書及相關資料（公司簡介、設備情況、已加工產品等），以上文件都必需加蓋單位印章，已加工成品請附成品樣，否則不予受理。 3、提供競標印刷制品的分類報價等應標資料。 六、本通知有效期限為：自通知發布之日起至2018年7月2中午12:00止。 競標咨詢電話：15575179663（朱） 13874850599（康） 聯系人：朱大偉 康華 單位地址：湖南省長沙市河西麓谷高新區沿高路15號隆平種業園區 湖南隆平種業有限公司招標工作小組 二O一八年六月二十二日
2018年6月12日，來自全省80余位代理商齊聚合肥，共同見證隆平新旗艦——韻兩優332驚艷亮相。 上午8點18分，會議準時在激昂奮進的開場鼓中拉開序幕，正所謂一鼓作氣，五“鼓”豐登！ 首先市場部李經理細致分析了當前種業形勢，直指種業面臨的痛點。“依靠隆平，搏出黎明”，堅定了與會代理商和隆平合作的決心。 接著，技術服務部肖經理向大家詳細介紹了韻兩優332的特征特性，通過一連串的數據對比，簡單明了地突出了韻兩優332的顯著特點。 隨后，隆平品牌安徽區域負責人權經理介紹了韻兩優332的品種定位以及運作思路。讓與會代理商對韻兩優332的市場運作充滿期待。 會上，隆平品牌安徽團隊朗誦了團隊原創詩詞《風吹稻浪，阡陌花開》，不僅給與會代理商留下了深刻的印象，也展示了安徽團隊青春激昂、拼搏奮進的良好精神風貌，讓大家對隆平的信心更足了。 最后，隆平品牌負責人張一明向大家介紹了韻兩優332在全國的品種定位，更加堅定了與會人員將韻兩優332做大做強的信心。 在一聲聲倒計時中，隆平新旗艦—韻兩優332正式在安徽上市啟動，中國好運稻迎來了屬于它的時刻！正如詩詞里面寫的：當然我也愿風吹稻浪、阡陌花開。相信選擇了隆平，選擇了韻兩優332，也必將實現豐收夢！實現財富夢！
2018年6月12日，來自全省80余位代理商齊聚合肥，共同見證隆平新旗艦——韻兩優332驚艷亮相。 上午8點18分，會議準時在激昂奮進的開場鼓中拉開序幕，正所謂一鼓作氣，五“鼓”豐登！ 首先市場部李經理細致分析了當前種業形勢，直指種業面臨的痛點。“依靠隆平，搏出黎明”，堅定了與會代理商和隆平合作的決心。 接著，技術服務部肖經理向大家詳細介紹了韻兩優332的特征特性，通過一連串的數據對比，簡單明了地突出了韻兩優332的顯著特點。 隨后，隆平品牌安徽區域負責人權經理介紹了韻兩優332的品種定位以及運作思路。讓與會代理商對韻兩優332的市場運作充滿期待。 會上，隆平品牌安徽團隊朗誦了團隊原創詩詞《風吹稻浪，阡陌花開》，不僅給與會代理商留下了深刻的印象，也展示了安徽團隊青春激昂、拼搏奮進的良好精神風貌，讓大家對隆平的信心更足了。 最后，隆平品牌負責人張一明向大家介紹了韻兩優332在全國的品種定位，更加堅定了與會人員將韻兩優332做大做強的信心。 在一聲聲倒計時中，隆平新旗艦—韻兩優332正式在安徽上市啟動，中國好運稻迎來了屬于它的時刻！正如詩詞里面寫的：當然我也愿風吹稻浪、阡陌花開。相信選擇了隆平，選擇了韻兩優332，也必將實現豐收夢！實現財富夢！
2018年6月12日，來自全省80余位代理商齊聚合肥，共同見證隆平新旗艦——韻兩優332驚艷亮相。 上午8點18分，會議準時在激昂奮進的開場鼓中拉開序幕，正所謂一鼓作氣，五“鼓”豐登！ 首先市場部李經理細致分析了當前種業形勢，直指種業面臨的痛點。“依靠隆平，搏出黎明”，堅定了與會代理商和隆平合作的決心。 接著，技術服務部肖經理向大家詳細介紹了韻兩優332的特征特性，通過一連串的數據對比，簡單明了地突出了韻兩優332的顯著特點。 隨后，隆平品牌安徽區域負責人權經理介紹了韻兩優332的品種定位以及運作思路。讓與會代理商對韻兩優332的市場運作充滿期待。 會上，隆平品牌安徽團隊朗誦了團隊原創詩詞《風吹稻浪，阡陌花開》，不僅給與會代理商留下了深刻的印象，也展示了安徽團隊青春激昂、拼搏奮進的良好精神風貌，讓大家對隆平的信心更足了。 最后，隆平品牌負責人張一明向大家介紹了韻兩優332在全國的品種定位，更加堅定了與會人員將韻兩優332做大做強的信心。 在一聲聲倒計時中，隆平新旗艦—韻兩優332正式在安徽上市啟動，中國好運稻迎來了屬于它的時刻！正如詩詞里面寫的：當然我也愿風吹稻浪、阡陌花開。相信選擇了隆平，選擇了韻兩優332，也必將實現豐收夢！實現財富夢！
思維的交鋒，智慧的碰撞，總能開出絢麗的花火。6月5日，隆平品牌湖北團隊齊聚一堂，展開了一場激烈的小組交流討論會，在思維交鋒和碰撞中一起探索新思路，新方法。 本次會議圍繞根據重點工作劃分的七個工作小組的成果展示開展，由7位小組代表人分別就近年工作上的各類表現、問題及處理方案進行匯報，在全體員工的積極思考和建議中，選制出最佳方案。 良好的秩序是一切美好事物的基礎，市場管理小組代表黃經理展示了本小組結合典型案例，對各類市場問題進行分析、調研及提出的配套解決方案。 高產擂臺賽小組代表王經理就高產擂臺賽流程及預算展開匯報，并提出“參與感和連貫性是是高產擂臺賽的核心價值”的思路。 酒香也怕巷子深，米好也要有人聞。米廠對接小組代表陳經理從多方面分析米廠對接工作，引導大家共同思考和探索，獻言獻策。 年前預定小組代表鄒經理分別從預定政策及方式等方面，深入剖析年前預定的必要性和重要性，以及年前預定的操作方案。 兵馬未動，糧草先行。宣傳品小組代表諶經理在近年的基礎上刪繁就簡，對宣傳品品類、制作、發放制定了一套系統化、條理分明的方案，還推陳出新地展示了新的宣傳樣品。 “一受其成形，不亡以待盡。”唯有改變、創新才能永遠向上。會議小組代表徐經理從創新和改變兩個方面，提出了會議組織的新思路和新方法，讓大家受益良多。 無論過程怎樣，入戶才是重中之重，前期工作如何，結果不會陪著演戲。年前入戶小組代表王經理多方剖析，以實際情況為例，展示了本小組對年前入戶工作的理解和認識，并提出了一套切實可行的年前入戶方案。 會議最后，隆平品牌湖北團隊負責人盧經理對各小組的展示內容進行點評。把工作當成課題來研究，分析是隆平品牌湖北團隊為完成下一年度的目標，建設更優秀的團隊而實行的，此次會議是七個重點工作小組成立以來的第一次展示。會上不僅各個小組展示了本小組的工作成果，同時，團隊所有成員也紛紛加入討論，獻言獻策，共同完善各小組提出的工作方案，形成更為完善優化的方案，為下一年度各重點工作的開展提供思路和方法。展望即赴的戰場，志同道合的隆平人必能成為一個有夢想、有危機感、有使命感的、更加優秀的團隊。
為扎實推進部門各項工作，提供更優質的技術服務，6月8日，公司技術服務部齊聚長沙，召開“統一思想，開啟技術服務新篇章”的主題會議。 “隆平之道”作為隆平人的工作之道、處事之道，是隆平人在工作和生活中的思想指引和行為準則，本次會議首先從七大措施和四大功能兩個維度闡釋了企業文化的內涵，并就公司日常管理制度和財務報銷制度進行強調，為全體人員統一了思想。 為進一步優化售后處理流程和專家培訓流程，會上，唐老師結合相關案例對售后處理流程的注意事項和工作要求進行強調；肖經理則詳細講解了專家培訓流程，并對執行中出現的問題進行指正。 為更好地服務品牌，部門根據公司安排和品牌的需求，在各區域設計了相關試驗。會上，各區域栽培專家就各自承擔的試驗項目進行階段性工作總結，同時，目前正值各關鍵時候節點跟進時期，各承試專家對后續工作安排進行匯報。 會上，肖經理深入梳理了專家的崗位職責，公布了目前專家崗位編制及后續計劃，再次強調了部門重要事項，并就6月下旬即將啟動的中下游中稻區及上游中稻區各品牌省級示范片督導工作進行要求和部署，以確保示范檢查順利進行。 經過一年的運營和探索，365益農迎來了快速發展的時機，本次會議還就“365益農”3-5月份的運營情況進行匯報，并發放了5月份的專家稿酬。 部門經理盧艾第總助就下一階段的工作進行布局。盧總助肯定了及時梳理部門工作崗位與職責和要求的重要性，他指出專家要注意及時反饋與總結，加強在技術服務和培訓等方面的工作，以問題為導向，注意相關課程和培訓工作的開發，下一階段部門要重點做好省級示范片的檢查工作與跟進，并形成省級示范片跟進機制，在后期主動向品牌提供技術服務和指導。 最后，公司副總經理譚志軍從目前種業環境和公司發展角度，指出專家要不斷提升服務能力和水平，以市場為導向，為營銷做好指導和技術服務，既要做好前端，又要做好后端，做好省級示范片的檢查和指導工作，貢獻部門的價獻。 下午，與會全體一同前往長沙縣高橋鎮試驗基地，觀摩在長開展的相關試驗。 至此，本次會議圓滿結束，我們相信，在公司領導的悉心指導下，各位專家的共同努力下，各位年輕小伙伴們的不斷成長下，技術服務部必將為營銷一線提供更優質、更高水平的服務。
連續的陰雨也沒能擋住六月的驕陽似火，布谷鳥的歌聲也愈加歡快起來，空氣中彌漫著水稻的清香味，三系組合幼穗分化如期而至；幼穗剝檢，花期預測也拉開了帷幕。 理想的花期相遇是奪得高產的保障。一旦花期不遇就會造成巨大的損失。幼穗剝檢就是根據幼穗發育的八個時期的外部形態，直接觀察父母本幼穗分化的進度，來預測父母本花期能否相遇。通過幼穗剝檢我們能實時監控父母本花期進程，提前做好備選方案，確保讓父母本花期能夠相遇。 幼穗剝檢以主莖為剝檢對象，選取一穴中葉片最長苗為主要莖穗，每穴只取一根主莖苗，然后在解剖鏡下剝檢觀察。這是一項極為細致的活，因為在幼葉包裹下剛露出生長點的幼穗猶如襁褓中的嬰兒，極為細小，用肉眼是無法看到的。我們必須將葉片剝到徒手不便于繼續時，才能放置在解剝鏡下，再用針一層一層的剝到幼穗的出現，根據生長錐出現橫紋和小泡來判斷是否進入幼穗分化一期。 幼穗分化一期時，在解剖鏡下剝檢對于我們來說也是一個挑戰。對每一個生產人來說，第一次剝檢的經歷都是一次難忘的挑戰，那時握著針的手在針尖觸碰到幼葉時，都會不自覺地顫抖，越靠近幼穗，抖得越厲害。直到我們通過無數次的嘗試、挑戰才逐漸克服第一次剝檢的尷尬經歷，現在操作手偶爾也會抖動，但通過解剖鏡看到預期的結果時，心中每每會泛起漣漪，激動不已。 不管是剝檢，了解幼穗的發育過程，還是探尋事物的本質真相，都需要不斷嘗試，不懈努力，有無數經歷的結果才是耀眼的。
2018年6月12日，來自全省80余位代理商齊聚合肥，共同見證隆平新旗艦——韻兩優332驚艷亮相。 上午8點18分，會議準時在激昂奮進的開場鼓中拉開序幕，正所謂一鼓作氣，五“鼓”豐登！ 首先市場部李經理細致分析了當前種業形勢，直指種業面臨的痛點。“依靠隆平，搏出黎明”，堅定了與會代理商和隆平合作的決心。 接著，技術服務部肖經理向大家詳細介紹了韻兩優332的特征特性，通過一連串的數據對比，簡單明了地突出了韻兩優332的顯著特點。 隨后，隆平品牌安徽區域負責人權經理介紹了韻兩優332的品種定位以及運作思路。讓與會代理商對韻兩優332的市場運作充滿期待。 會上，隆平品牌安徽團隊朗誦了團隊原創詩詞《風吹稻浪，阡陌花開》，不僅給與會代理商留下了深刻的印象，也展示了安徽團隊青春激昂、拼搏奮進的良好精神風貌，讓大家對隆平的信心更足了。 最后，隆平品牌負責人張一明向大家介紹了韻兩優332在全國的品種定位，更加堅定了與會人員將韻兩優332做大做強的信心。 在一聲聲倒計時中，隆平新旗艦—韻兩優332正式在安徽上市啟動，中國好運稻迎來了屬于它的時刻！正如詩詞里面寫的：當然我也愿風吹稻浪、阡陌花開。相信選擇了隆平，選擇了韻兩優332，也必將實現豐收夢！實現財富夢！
思維的交鋒，智慧的碰撞，總能開出絢麗的花火。6月5日，隆平品牌湖北團隊齊聚一堂，展開了一場激烈的小組交流討論會，在思維交鋒和碰撞中一起探索新思路，新方法。 本次會議圍繞根據重點工作劃分的七個工作小組的成果展示開展，由7位小組代表人分別就近年工作上的各類表現、問題及處理方案進行匯報，在全體員工的積極思考和建議中，選制出最佳方案。 良好的秩序是一切美好事物的基礎，市場管理小組代表黃經理展示了本小組結合典型案例，對各類市場問題進行分析、調研及提出的配套解決方案。 高產擂臺賽小組代表王經理就高產擂臺賽流程及預算展開匯報，并提出“參與感和連貫性是是高產擂臺賽的核心價值”的思路。 酒香也怕巷子深，米好也要有人聞。米廠對接小組代表陳經理從多方面分析米廠對接工作，引導大家共同思考和探索，獻言獻策。 年前預定小組代表鄒經理分別從預定政策及方式等方面，深入剖析年前預定的必要性和重要性，以及年前預定的操作方案。 兵馬未動，糧草先行。宣傳品小組代表諶經理在近年的基礎上刪繁就簡，對宣傳品品類、制作、發放制定了一套系統化、條理分明的方案，還推陳出新地展示了新的宣傳樣品。 “一受其成形，不亡以待盡。”唯有改變、創新才能永遠向上。會議小組代表徐經理從創新和改變兩個方面，提出了會議組織的新思路和新方法，讓大家受益良多。 無論過程怎樣，入戶才是重中之重，前期工作如何，結果不會陪著演戲。年前入戶小組代表王經理多方剖析，以實際情況為例，展示了本小組對年前入戶工作的理解和認識，并提出了一套切實可行的年前入戶方案。 會議最后，隆平品牌湖北團隊負責人盧經理對各小組的展示內容進行點評。把工作當成課題來研究，分析是隆平品牌湖北團隊為完成下一年度的目標，建設更優秀的團隊而實行的，此次會議是七個重點工作小組成立以來的第一次展示。會上不僅各個小組展示了本小組的工作成果，同時，團隊所有成員也紛紛加入討論，獻言獻策，共同完善各小組提出的工作方案，形成更為完善優化的方案，為下一年度各重點工作的開展提供思路和方法。展望即赴的戰場，志同道合的隆平人必能成為一個有夢想、有危機感、有使命感的、更加優秀的團隊。
為扎實推進部門各項工作，提供更優質的技術服務，6月8日，公司技術服務部齊聚長沙，召開“統一思想，開啟技術服務新篇章”的主題會議。 “隆平之道”作為隆平人的工作之道、處事之道，是隆平人在工作和生活中的思想指引和行為準則，本次會議首先從七大措施和四大功能兩個維度闡釋了企業文化的內涵，并就公司日常管理制度和財務報銷制度進行強調，為全體人員統一了思想。 為進一步優化售后處理流程和專家培訓流程，會上，唐老師結合相關案例對售后處理流程的注意事項和工作要求進行強調；肖經理則詳細講解了專家培訓流程，并對執行中出現的問題進行指正。 為更好地服務品牌，部門根據公司安排和品牌的需求，在各區域設計了相關試驗。會上，各區域栽培專家就各自承擔的試驗項目進行階段性工作總結，同時，目前正值各關鍵時候節點跟進時期，各承試專家對后續工作安排進行匯報。 會上，肖經理深入梳理了專家的崗位職責，公布了目前專家崗位編制及后續計劃，再次強調了部門重要事項，并就6月下旬即將啟動的中下游中稻區及上游中稻區各品牌省級示范片督導工作進行要求和部署，以確保示范檢查順利進行。 經過一年的運營和探索，365益農迎來了快速發展的時機，本次會議還就“365益農”3-5月份的運營情況進行匯報，并發放了5月份的專家稿酬。 部門經理盧艾第總助就下一階段的工作進行布局。盧總助肯定了及時梳理部門工作崗位與職責和要求的重要性，他指出專家要注意及時反饋與總結，加強在技術服務和培訓等方面的工作，以問題為導向，注意相關課程和培訓工作的開發，下一階段部門要重點做好省級示范片的檢查工作與跟進，并形成省級示范片跟進機制，在后期主動向品牌提供技術服務和指導。 最后，公司副總經理譚志軍從目前種業環境和公司發展角度，指出專家要不斷提升服務能力和水平，以市場為導向，為營銷做好指導和技術服務，既要做好前端，又要做好后端，做好省級示范片的檢查和指導工作，貢獻部門的價獻。 下午，與會全體一同前往長沙縣高橋鎮試驗基地，觀摩在長開展的相關試驗。 至此，本次會議圓滿結束，我們相信，在公司領導的悉心指導下，各位專家的共同努力下，各位年輕小伙伴們的不斷成長下，技術服務部必將為營銷一線提供更優質、更高水平的服務。
連續的陰雨也沒能擋住六月的驕陽似火，布谷鳥的歌聲也愈加歡快起來，空氣中彌漫著水稻的清香味，三系組合幼穗分化如期而至；幼穗剝檢，花期預測也拉開了帷幕。 理想的花期相遇是奪得高產的保障。一旦花期不遇就會造成巨大的損失。幼穗剝檢就是根據幼穗發育的八個時期的外部形態，直接觀察父母本幼穗分化的進度，來預測父母本花期能否相遇。通過幼穗剝檢我們能實時監控父母本花期進程，提前做好備選方案，確保讓父母本花期能夠相遇。 幼穗剝檢以主莖為剝檢對象，選取一穴中葉片最長苗為主要莖穗，每穴只取一根主莖苗，然后在解剖鏡下剝檢觀察。這是一項極為細致的活，因為在幼葉包裹下剛露出生長點的幼穗猶如襁褓中的嬰兒，極為細小，用肉眼是無法看到的。我們必須將葉片剝到徒手不便于繼續時，才能放置在解剝鏡下，再用針一層一層的剝到幼穗的出現，根據生長錐出現橫紋和小泡來判斷是否進入幼穗分化一期。 幼穗分化一期時，在解剖鏡下剝檢對于我們來說也是一個挑戰。對每一個生產人來說，第一次剝檢的經歷都是一次難忘的挑戰，那時握著針的手在針尖觸碰到幼葉時，都會不自覺地顫抖，越靠近幼穗，抖得越厲害。直到我們通過無數次的嘗試、挑戰才逐漸克服第一次剝檢的尷尬經歷，現在操作手偶爾也會抖動，但通過解剖鏡看到預期的結果時，心中每每會泛起漣漪，激動不已。 不管是剝檢，了解幼穗的發育過程，還是探尋事物的本質真相，都需要不斷嘗試，不懈努力，有無數經歷的結果才是耀眼的。
進入五月底，為更好地做好技術服務工作，栽培專家們開始了技術試驗播種。在栽培專家曾老師、唐老師的帶領下，公司技術服務部相關人員一同前往試驗田進行三項技術試驗播種。 優質 稻的分期播種試驗 該試驗選取8個優質稻品種，采用直播方式，作為一季晚稻播種。端午前后再將這8個品種作為雙季晚稻播種。從而驗證兩個不同播期是否會對米質有影響。 抗倒 伏品種延后收割試驗 該試驗選取4個抗倒伏能力強的品種，通過延后收割將自然成熟到含水量較低的稻谷直接收割入庫，若試驗對米質無影響，將大大減少種植者曬谷的人力成本和時間成本。 抗倒 伏藥劑試驗 水稻的抗倒伏能力與水稻節間距有著密切的聯系。本次試驗選取7個抗倒伏能力相對較弱的品種，采用直播技術播種。后期將分別噴灑縮短節間距的多效唑和調環酸鈣類調節劑，驗證藥劑效果。 確定試驗目的后，在老師們的帶領下，大家紛紛下田，根據試驗類型開始進行播種。 規劃 田塊 起溝 排水 平整 廂面 均勻 播種 五月的陽光灼熱，炙烤著大地，盡管大家裝備齊全，不敵烈日炎炎，但這絲毫沒有影響播種工作的推進。頂著烈日，老師們親力親為，悉心講解指導；小伙伴們任勞任怨，用心學習，揮灑汗水，他們用汗水和行動寫下了一曲隆平人的勞動之歌。 老師們親力親為，悉心講解指導，小伙伴們任勞任怨，用心學習，展現出了隆平人吃苦耐勞的敬業精神和積極好學的優良品質。
綏寧自制基地有著悠久的制種歷史，是湖南制種大縣。今年基地承攬大面積制種組合十幾個，面積擴大，責任愈大，要求也更加嚴格。 基地精細化動員大會 3月上旬入駐基地后，為貫徹落實公司目標與要求，促使自制基地生產精細化管理能夠全面推廣，基地按照公司制度進行梳理規劃，將精細化管理流程對接至技術員，并明確了各自所轄區域的具體工作任務。 GPS測繪制種區 精細化管理需要大量的信息數據作為基礎支撐，第一要務就是繪制出制種分布圖。生產人員人手一個GPS定位儀，測量制種片區內的每一塊田，再將GPS測量數據上傳至電腦，用相應軟件繪制出粗略圖。 核對田塊信息 繪制出粗略圖后，大家再根據粗略圖逐村逐塊核對田塊信息，查漏補缺，并賦予每一塊田對應一個編號，一個編號對應農戶姓名、田塊面積、村組等信息，為以后工作開展夯實基礎。 校正分布圖與田塊信息 根據核對后的信息，調整田塊信息，形成最終制種分布圖，并進行統一編號，將對應的田塊信息整理成檔，為后期生產管理反復使用。 繪制制種分布圖的同時，還要制定生產檔案表。生產過程中將繪制好的制種分布圖與生產檔案表在田間相結合的應用起來，以塊為單位，采集生產各環節所需的數據信息，記錄每一次檢查結果，并登記好未完成的田塊及農戶。通過這些記錄，生產人員能準確掌握各項生產工作實施進度，進行有針對性的管理，促使各環節生產任務完成率達百分之百，確保每塊田的種子狀況都有跡可循，既為基地后續工作開展提供依據和數據支持，也為來年生產工作提供參考。 長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海，我們腳踏實地，厚積薄發，從記錄種子生產過程中的每一個環節、每一個數據做起，將青春與熱血揮灑在田間，為精細化之路奉獻自己的一份力量。
5月31日，隆兩優534荊門市17—18年度營銷總結暨18—19年度示范啟動會在荊門隆重舉行。荊門隆兩優534銷售精英們齊聚一堂，總結過去，展望未來。 會上，代理商許總對17—18年度營銷成績進行總結，肯定了團隊成員所付出的努力和取得的收獲。他說：“只要我們團結一心，不折不扣地執行，顧全大局，把簡單的事情重復做好，相信品牌的力量、相信自己的選擇、相信團隊的力量，隆兩優534一定會成就美好的明天！” 本次會議表彰了13位在上一年度為團隊做出貢獻、為品牌提升價值的零售商。 隨后，為做好18-19年度示范工作，區域經理司經理詳細介紹了做好示范工作的要點。他提出“示范依然是種業營銷的基本功”、“示范要做就要做到極致，產生轟動效應”讓大家深有感觸。 最后，隆平品牌湖北區域黃經理對此次會議進行總結發言，肯定了荊門團隊一年來的工作，他鼓勵大家，隆平種業在行業內的地位毋庸置疑，團隊成員認清形勢，再創輝煌。 總結過去，展望未來，當霧霾掃除，突破障礙，隆兩優534荊門營銷團隊必能尋找新的潛力點，創造新的輝煌。
五月，是一個充滿激情與活力的季節，涌動著青春和未來的希望，燃燒著興隆人的斗志。剛剛過去的五月，我們一直在戰斗，將八仙稻傳遍整個華南大地。 5月5日 博白縣隆8優華占晚稻銷售啟動會隆重召開，打響了此次戰斗的第一槍。 5月8日 隆8優華占賀州銷售啟動會成功舉行，會上明確了目標銷量。 5月12日 容縣八仙稻銷售啟動會圓滿成功，我們探討新思路，收獲新成果。 5月19日 隆8優華占玉林銷售啟動會隆重舉行，統一思想和行動。 5月22日 前來華南戰場參戰的興隆人齊聚一堂，凝心聚力，統一思想、統一行動，一起奔赴戰場，將八仙稻傳遍整個華南大地。 不管前路有什么阻礙，我們都會奮力沖開。因為我們是滿懷激情和熱血，身負使命和期待的興隆人。我們堅信能做到的一定比想象的更多、更好！
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